Godinu dana nakon pokretanja procesa provjere dokumenata u sustavu odgoja i obrazovanja otkriveno je 18 krivotvorenih diploma i 17 krivotvorenih svjedodžbi. Dvije su krivotvorine na ime fakulteta iz Srbije, po jedna na ime fakulteta iz Slovenije i Austrije, a 31 na ime fakulteta iz Hrvatske. 

Podsjetimo, Ministarstvo obrazovanja je 11. siječnja 2019. poslalo uputu svim školama u kojoj se tražila provjera vjerodostojnosti isprava o stanju obrazovanja. Također, u  Ministarstvo su naglasili kako je neophodno uspostaviti proceduru provjere vjerodostojnosti prilikom novih zapošljavanja.

Do 16. prosinca 2019. upitnik je, uključujuću i učeničke domove, ispunilo 1.243 ustanova od ukupno 1.419, odnosno 86 posto. Upitnik su mogli ispunjavati samo ravnatelji ili tajnici ustanova.

Konkretno u brojkama, 57.905 isprava o stečenoj kvalifikaciji je poslano na provjeru do 16. prosinca 2019. Za 48.088 zaposlenih potvrđena je vjerodostojnost isprava, za 35 je utvrđeno da imaju krivotvorine. Za 10. 958 zaposlenih još se čeka potvrda. Ni jednu diplomu na provjeru nije poslalo 28 ustanova, a 60 njih nije na provjeru poslalo ravnateljevu diplomu.

Najšokantniji primjeri krivotvorenih isprava pronađeni su kod nekih  koji su čak dobili i nagrade, jedan zaposlenik je dobio i nagradu Ponos Hrvatske. Većina njih je dosta dugo radila u školi, preko 20 godina rada s krivotvorenim ispravama! 

“Iznenadila me brojka od 35 krivotvorina, da je i jedna i ta jedna je previše. Vraćanje povjerenja u sustav ne smije ovisiti o dobroj volji – to je obaveza”, kazala je za Nacional.hr ministrica Blaženka Divjak.

Nakon ovih rezultata Ministarstvo je poslalo uputu školama u kojoj ih obavještavaju o obavezi završetka procesa provjere dokumenata. Ravnatelj je dužan provesti provjeru isprava o stečenim kvalifikacijama za sve zaposlenike, kao i za samog ravnatelja. Potvrdu vjerodostojnosti može dati isključivo ustanova koja je izdala ispravu o stečenim kvalifikacijama te stoga nije moguće potvrditi
vjerodostojnost samo uvidom u dokument koji je priložen tijekom natječaja.
Također, neophodno je uspostaviti proceduru provjere vjerodostojnosti prilikom novih zapošljavanja . Prosvjetna inspekcija će tijekom nadzora kontrolirati jesu li sve isprave zaposlenih, uključujući ravnatelja , poslane na provjeru vjerodostojnosti.