Križevački građevinski div Radnik ostvario je lani povijesno najbolje poslovne rezultate, a rekordna je i plaća koju isplaćuje radnicima u Hrvatskoj i Njemačkoj.

Cijela grupacija Radnik (u kojoj su, primjerice, i varaždinske tvrtke Hidroing i Vodogradnja, bjelovarska Hidroregulacija, đurđevačka Bistra…) poslovala je s prihodima od 1,27 milijardi kuna, što je više za 7 posto.

Najviše je potegnula matična tvrtka Radnik s 934 milijuna kuna prihoda (rast od 55 posto) i neto dobiti od 42 milijuna kuna (17 posto više).

Najveće prihode lani su imali na obnovi zgrade Podravke (90 milijuna kuna), Aglomeraciji Koprivnica (107 milijuna), obnovi zagrebačkog hotela Panorama (74 milijuna), bolnice u Varaždinskim Toplicama (60 milijuna), Aglomeraciji Križevci (54 milijuna), distribucijskom centru Hrvatske pošte (45 milijuna kuna).

U Njemačkoj 50% više za isti posao

Osjetno su rasle i plaće zaposlenih. Prosječno ukupno neto primanje po radniku (plaća, terenski dodatak, prijevoz, nagrade…) prošle je godine iznosilo čak 15.000 kuna, odnosno 2000 eura, te je bilo veće za 19 posto u odnosu na godinu ranije.

Radnik je prošle godine u prosjeku zapošljavao oko 280 radnika u Hrvatskoj i 70-ak radnika u Njemačkoj. Ukupno prosječno neto primanje zaposlenog u Hrvatskoj iznosilo je 13.600 kuna, a u Njemačkoj 20.300 kuna.

Radnikov zaposlenik u Njemačkoj, dakle, zarađuje oko 50 posto više od kolege u Hrvatskoj. No, prije samo četiri godine ta je razlika bila drastično nepovoljnija jer su zaposleni u Njemačkoj zarađivali čak triput više od Radnikovih trudbenika u našoj zemlji.

Tijekom 2019. godine, naime, prema podacima Financijske agencije, prosječna neto primanja u Hrvatskoj iznosila su oko 6000 kuna, a u Njemačkoj oko 19.000 kuna. Radnik je prosječno primanje u Hrvatskoj po zaposlenome u četiri godine digao za čak 120 posto, a u Njemačkoj za sedam posto, piše Danica.

Vodeći trgovački lanci u Hrvatskoj: dm više nema najvišu plaću