Europska banka za obnovu i razvoj (EBRD) i Center for International Private Enterprise (CIPE) pokrenuli su zajedničku inicijativu za obuku u korporativnom upravljanju, koja će promicati sudjelovanje žena u upravnim odborima, priopćio je EBRD u petak.

Trening je u Hrvatskoj razvila tvrtka Deloitte 2020. i 2021. u sklopu suradnje s EBRD-om, bit će prilagođen trima novim tržištima – Bugarskoj, Grčkoj i Rumunjskoj, a pružat će se poslovnim voditeljima bez obzira na njihov spol, navedeno je u priopćenju.

CIPE i EBRD surađivat će kako bi podržali poslovne lidere u usponu u Hrvatskoj, Bugarskoj, Grčkoj i Rumunjskoj sa širokim rasponom tečajeva o temama vezanima uz učinkovitost upravljanja u odborima, uključujući savjetodavne usluge, poslovne treninge, mentorstvo i umrežavanje, priopćeno je.

Inicijativa je najavljena danas na konferenciji u Zagrebu “Korporativno upravljanje i rodna raznolikost u upravama”, na kojoj se raspravljalo o zahtjevima nedavno usvojenog zakonodavstva EU-a o obveznim ciljevima kada su u pitanju žene u korporativnim odborima.

Konferenciji su između ostalih nazočili glavna direktorica Hrvatske udruge poslodavaca (HUP) Irena Weber, regionalna voditeljica EBRD-a za financiranje i razvoj malih i srednjih poduzeća Biljana Šćekić, programski direktor u CIPE-u za Europu Jeffrey Lightfoot te regionalna direktorica EBRD-a za srednju Europu Victoria Zinchuk.

CIPE je globalna organizacija koja radi na jačanju demokracije i izgradnji konkurentnih tržišta u oko 80 zemalja, a kako je poručio Lightfoot, jedan od prioriteta CIPE-a u Europi je unaprijediti vodstvo žena u komercijalnom sektoru, kako bi se podržao širi cilj ekonomske uključenosti.

“Oduševljeni smo partnerstvom s EBRD-om i njegovim bogatim iskustvom u promicanju rodne uključenosti u regiji, a kako bismo ojačali obuku o korporativnom upravljanju među ženama poduzetnicama u jugoistočnoj Europi”, izjava je Lightfoota koja se prenosi u priopćenju.

Zinchuk je ustvrdila da je angažiranje talentiranih žena jedna je od najpametnijih stvari koje neka kompanija može učiniti, dodajući da je u Hrvatskoj već provedena obuka za žene u upravama.

“Interes poslovne zajednice bio je tako velik, a obuka toliko uspješna, da je njeno širenje u Hrvatskoj i drugim zemljama bio prirodan korak. Vrlo smo sretni što nastavljamo ovo putovanje u partnerstvu s CIPE-om”, izjavila je Zinchuk.